金年会

鸡西矿业公司铁路运输部党委 依托“三纳入”机制提升党建水平再上新台阶

鸡西矿业公司铁路运输部党委围绕“调解、规范、立异、提升”，不绝深化党建事情立异，完善党建事情体制机制，扎实推进标准化党支部建设，推动下层党建与中心事情深度融合、同频共振
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“三同步”纳入组织生活

他们围绕中心任务与“三会一课”“组织生活会”“主题党日”等运动，将宁静运输、生产经营、节支创效、科技立异等事情与党支部日常事情相互渗透，通过不绝完善党建事情制度，使支部事情越发规范化、制度化，为党建焦点作用的发挥营造良好气氛，推动矿铁事情的全面生长
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“双百分”纳入考核评价

他们通过建立党建事情与生产经营事情实行“考核标准双向挂钩、考核条件互为关联”，建立完善支部事情与生产任务完成相挂钩的考核机制；通过建立党员、职工“双百考核”方法，接纳季度考核以积分的形式对党员、职工事情进行量化评价，将党员责任区的履职情况置于职工群众监督之下，作为奖惩兑现、评先树优和选人用人的重要依据，形成了党员职工“你追我赶”的强劲动力
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“两个平台”纳入载体搭建

他们通过搭建“劳模工匠立异事情室”，对运输生产和科技立异事情中的急、难、险、重任务开展课题立项攻关
。搭建“师带徒”平台，充分发挥技术主干经验和“传、帮、带”作用，调动了矿铁全员提高业务技术的热情，勉励党员职工争当生产经营的能手等方法，把党员职工的力量凝聚到提高业务水平，提升企业焦点竞争力上来，让党组织在效劳中心任务中催生凝聚力和向心力，切实发挥出党员的示范引领作用，助力矿铁高质量生长
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