金年会

      制计划，定步伐。他们制定了《扫黑除恶专项斗争事情计划》建立了扫黑除恶专项斗争领导小组，把威胁政治宁静、把持和操作下层政权、利用家族和宗教势力横行、煽动闹事等10项内容纳入扫除事情重点，召开扫黑除恶专项集会10次、党委会3次，专门研究如何开展好专项斗争事情，每月按期召开事情会，增进下步事情开展。

      重宣传，广发动。他们分层召开集会，讲解专项斗争的意义、目的和重点事情内容；拟定专项斗争宣传提纲，利用微信群、QQ群等方法进行宣传，做到了全笼罩；签订扫黑除恶专项斗争事情责任状，明确事情职责；制定了《扫黑除恶专项斗争宣传事情计划》。自运动开展以来，制作条幅3条、牌板16块；印《扫黑除恶专项斗争普及读本》发放到职工手中，时刻提醒职工投入到专项斗争中来。

      强学习，提素质。周遭公司利用讲习形式，开展扫黑除恶专项斗争知识学习，并在机关设立宣传台，印制教育提纲40余份，发放到机关党员干部手中，为职工提供学习质料。周遭公司党委书记亲自组织中心组、各级治理人员学习扫黑除凶相关知识4次。扫黑除恶专项斗争办公室组织518人加入了考试，并在机关会、下层班前会上划分通报考试结果；开展扫黑除恶问卷视察，把调盘问卷发放到下层，通过问卷视察，掌握下层情况，使职工充分了解扫黑除恶专项斗争相关知识，提高自主防备意识。