近日，双鸭山矿业公司在全体干部职工中广泛开展了“学规则、强兑规、严执法”运动，要求公司上下深入学法遵法用法守法，加速企业宁静法治建设，提升宁静治理能力。为进一步落实黑龙江煤矿安监局、黑龙江省煤管局和集团公司的安排安排、相关要求，双鸭山矿业公司开展“学规则、强兑规、严执法”运动，以学习培训《煤矿宁静规程》及《防治煤与瓦斯突出细则》《煤矿防治水细则》《防治煤矿攻击地压细则》为重点，提高宁静生产素质；对标对表强化整改落实，提高标准化水平；全面强化煤矿宁静生产治理，提高从业人员法治意识。随着复工复产的精准、稳妥、有序推进，为进一步推进企业高质量生长，双鸭山矿业公司以此项运动为契机，大力推进学习培训，严格对标对表整改，严肃考核催促检查，务求运动取得实效。以各下层单位为培训主体，针对单位主要卖力人、宁静生产治理人员、工程技术人员、其他从业人员和事故隐患责任人这五类人员，划分有针对性地制定了培训计划和计划，并力求将执规律则、作业规程便于理解、易于接受，增强培训效果。大力推进普法宣传，深入开展多种形式的普法宣传和警示教育运动。充分利用《双鸭山矿工报》、班前可视化系统、广播“大喇叭”、电子屏、宣传展板、微信群、微信民众号等宣传阵地，展播警示教育片、推送执规律则要点、发出学法遵法用法守法招呼，以及视频讲座、知识竞赛、集中宣讲等形式，形成“电视上有影、广播上有声、报纸上有文、网络上有言”的全天候、立体化普法宣布道育花样。为检验各单位学习培训效果，双鸭山矿业公司要求各单位首先比照宁静生产标准化治理体系基本要求及评分要领等建账立卡，组织自查自改，突出抓好蓄意违法违规问题的整改，重点抓好“一规程三细则”落实不到位问题的整改，连续抓好宁静生产标准化不可动态达标问题的整改，做到边学习、边整改、边提高，进一步营造学法遵法用法守法的浓厚气氛。为使“学规则、强兑规、严执法”的信号在“最后一公里”上不衰减，催促各单位开展分级、分类、分专业学习培训，组织全笼罩考试考核、全笼罩检查评估，突出全员加入、全员培训、全员考核、全历程检查这个事情重点，把对标对表整改各项要求落到实处，确保“真学、真查、真改”。
来源/双鸭山矿工报 文/刘辉 杨桂珠 编辑/王海丰 审核/鄂俊光
