“事情不分昼夜 ，贡献不图回报”是她事情的真实写照。在技术立异上 ，她巾帼不让须眉 ，一展女性风范 ，在平凡岗位上取得了不俗的业绩。她就是城山矿洗煤厂技术厂长蒋新丽。25岁的蒋新丽从黑龙江矿业学院结业后 ，怀着对矿山的好奇与神往 ，来到煤矿洗煤厂 ，成为了一名技术员。为了尽快掌握洗选煤整体工艺流程 ，她紧盯在现场 ，晚上还抓紧时间学习选煤的有关知识 ，不到一年的时间里 ，厚厚的条记本硬是纪录了三大本 ，汗水和支付使得她快速成为洗选煤专业的行家里手。正因为事情精彩 ，业务能力突出 ，她被委以重任 ，担当筹建双河矿洗煤厂准备组的技术卖力人。在洗煤厂投产后的几个月里 ，面对现场设备磨合期内问题较多、技术力量薄弱、职工对生产现场不熟悉等实际问题 ，她以身作则 ，每天吃住在厂房 ，领导各人尽快熟悉现场 ，熟练掌握操作技术。通过她的不懈努力 ，包管了洗煤厂的正常平稳运行。当双河矿洗煤厂各项事情步入稳步生长之时 ，蒋新丽再次被委重投艰 ，调任城山矿洗煤厂技术厂长。由于新厂情况特别艰苦 ，蒋新丽与男同志一样每天深入现场 ，发明问题实时查阅图纸、资料 ，制定解决计划 ，整整一个月 ，没有回家。为提高精煤接纳率 ，几年来 ，蒋新丽带着技术团队完成各项革新几十项 ，尤其是近几年 ，对生产控制系统、监控系统、集控系统的革新 ，更是为减员提效、提升洗煤厂自动化水平涤讪了基础。同时 ，通过进一步革新工艺系统、粗煤泥系统、精煤压滤系统、介质接纳系统、加介系统后 ，使洗煤系统生产进入良性循环 ，包管了生产任务的完成、产品质量的稳定 ，各项经济技术指标均抵达公司要求。为适应市场 ，满足客户要求 ，蒋新丽经常深入现场 ，亲自剖析煤质 ，凭据实际情况制定革新步伐 ，以此来赢得用户 ，赢得市场。从业二十二年里 ，一支笔、一个本和手电筒是蒋新丽进入厂房的标配物品 ，笔和本是为了随时发明问题 ，现场绘图 ，找出解决计划。而手电筒是为了在一束光下更清晰地看到每一个设惫亓小部件 ，她这三件武器为现场解决了许多实际问题。工人们都说蒋厂长的手电筒是个放大镜 ，哪里有问题一照便知晓。这几年来 ，蒋新丽领导团队 ，在洗煤工艺立异上有了一次次的突破 ，产品及格率抵达100% ，稳定率抵达97% ，矸石带煤小于1% ，实现洗选效率、效益最大 ，年创效可达2000余万元。许多技术革新项目获得集团、鸡矿公司科技立异奖。近日 ，她又荣获第六批煤炭行业（工程技术人员）技术巨匠的称呼。“奖项是我们团队配合努力、各尽其职下收获的荣誉。身为专业技术工人员 ，应该把技术传承给更多的年轻人 ，让团队更多的人成为技术工匠 ，为企业生长积贮更多的力量。”蒋新丽以女性更细腻的视角为生产、宁静解决了实实在在的问题 ，以匠心守初心 ，真正做到了干一行、爱一行、钻一行。她把人生融入了企业 ，融入了贡献 ，使其有了沉甸甸的质感。 来源/鸡西矿工报 图文/孟泠男 编辑/闫英群 审核/鄂俊光
