今年以来 ，双鸭山矿业公司东荣三矿党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ，认真贯彻落实新时代党的建设总体要求 ，突出思想、纪律、组织引领 ，扎实抓好党建事情 ，为企业高质量生长提供坚实的组织包管 。
该矿党委把思想引领作为学习的重点来抓 ，注重在学懂弄通做实上下功夫 ，按期组织党员干部进行理论学习 ，充分利用中心组学习 ，“三会一课”、班前等形式 ，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神 ，学习《金年会新时代党建事情实务手册》 。通过学习 ，教育引导党员干部坚定理想信念 ，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护” ，进一步提升党员思想认识、党性修养 ，政治理论水平和履职尽责能力 ，充分调动了党员干部学习积极性 ，营造了良好的学习气氛 ，更好地发挥了党组织在企业生长中的思想引领作用 。该矿党委不绝增强纪律作风建设 ，建立健全规章制度 ，制定了《东荣三矿党建事情纪律考核制度》 ，并对事情纪律、政治纪律等方面进行明确划定 ，将纪律作风纳入日�？己� ，建立领导带动、全员加入、制度包管的长效机制 。为确保纪律作风建设取得实效 ，该矿党委与班子成员和各党支部签订了责任状 ，压实各级领导及全体党员干部的责任 ，建立层层卖力、齐抓共管的责任体系 。同时 ，大力开展“转作风、抓落实、树形象、作楷模” 等系列运动 ，使党员干部将纪律和规则作为必须遵守的行为规范 ，时刻约束和提醒自己 ，让党员干部自觉做到不违纪、不越矩 ，树立了党员良好形象 。坚决杜绝“庸懒散慢” ，深入查摆整改纪律作风保存的突出问题 ，建立问题台账、落实事情责任、明确整改时限 ，形成了问题有人管、责任有人担的良好局面 ，为推动党建事情再上新台阶提供了可靠包管 。该矿党委坚持从组织治理流程上完善 ，不绝增强标准化党支部建设事情 ，严格执行“三会一课”制度 ，建立常态化催促检查机制 ，不绝推进标准化党支部创立、督导事情 。目前 ，全矿所有党支部全部申报了黑龙江省国资委标准化党支部 ，及格率达100% 。采安队、采煤区、铁道运输区党支部先后被公司党委评为“优秀标准化党支部” 。该矿把党建事情与人才培养有机结合 ，大力推进“双培”工程 ，注重在生产一线、高知群体和青年职工中生长党员 ，把生产、技术、治理主干中的优秀分子吸收进党员步队 ，努力做到每个班组都有党员、每个班组长都是党员 ，不绝提升下层党组织的创立力、凝聚力、战斗力 。深入开展“精品党建”运动 ，让宽大党员干部广泛加入进来 ，在运动中接受教育洗礼、修养初心使命 。通过开展“主题党日”的方法 ，党员干部戴党徽亮身份、重温入党誓词 ，使党员思想稳定色、信念不摆荡 ，始终坚持宗旨意识 ，引发使命意识和责任意识 ，从而有效地发挥了党支部的主体作用 ，真正做到贴近党员实际 ，形成了党建载体互促、互动、共用的良好局面 。同时 ，为下层党支部制定了组织生活会、党费收缴、谈心谈话等事情细则 ，细化集会流程 ，每个办法都有比照操作标准 ，使下层党组织事情有章可循 ，构建具有特色的标准化党支部事情体系 ，推进党支部事情制度化、规范化、标准化 。
