新安矿逐梦“再起”实现可连续生长系列报道（一）头雁引领 ，“三正”干部聚协力
7月调解；8月攀升；9月逾额完成产量进尺计划 ，创利524万元；10月创利1363万元；11月“一矿一面”实现稳产 ，完成利润2014万元。截至11月末 ，累计完成收入4.59亿元、利润716万元 ，补齐欠账,实现效益经营。
岁尾年终 ，酣战正酣。新班子领导干部职工“弯道超车” ，在高质量生长门路上勇毅前行。
新安矿逐梦“再起”实现可连续生长系列报道（一） 头雁引领 ，“三正”干部聚协力 习近平总书记指出：我们要埋头苦干、继续作为 ，以越发强烈的历史主动精神 ，推进马克思主义中国化、时代化 ，不绝谱写新时代中国特色社会主义新篇章 ，奋力实现中华民族伟大再起的中国梦。作为一个资源型老矿 ，新安矿干部职工有着同样的“再起梦”。
始建于1978年的新安矿已累计生产原煤6200多万吨 ，为公司健康生长做出了突出孝敬。曾创下全年进尺32006米、原煤产量248万吨的辉煌纪录 ，成为“金年会第一大矿” ，荣获“全国煤炭工业现场治理最佳企业”“全国煤炭系统文明煤矿”等殊荣 ，涌现出刘金奇、王勇、高国军等一大批先进模范 ，佘洪海班组“四五”事情法在全国煤炭行业推广……
一经的骄人业绩激励着新安人当下的脚步。年初以来 ，该矿遇到了严重的水、火、瓦斯等自然灾害 ，关闭两个事情面 ，生产受限 ，连续数月欠产亏损。新安人从不平输！调解后的新班子心往一处想、劲往一处使 ，领导全矿干部职工承继“艰苦斗争、无私贡献”的老一辈“新安精神” ，踔厉高昂 ，自强奋进。
做给职工看 带着职工干 所谓“其身正 ，不令则行；其身不正 ，虽令不从。”党员干部唯有做到心有正事、胸有正气、身有正形 ，才华在做事创业中蓄势待发、凝聚协力。 该矿党委围绕企业中心事情 ，以打造“三正”干步队伍为出发点 ，搭建人才培养平台 ，发挥党员干部企业生长中的头雁引领作用 ，在政治上培养、在事情中磨炼、在政策上帮助 ，积极营造实干兴企的良好生长气氛。 把正风肃纪作为干部能力作风建设的攻坚重点 ，抓住制约企业宁静生长“顽疾” ，对症下药、专项治理 ，梳理突出问题 ，对“不作为、躺平式”干部 ，实施提醒谈话、离岗培训、免职处理 ，根治部分干部等靠、张望、随波逐流“慢性病”。挖掘每个干部的事情潜质 ，选树真正的典范 ，发挥示范引领作用。该矿各级干部用双脚丈量民情 ，沉下身子深入下层一线调研 ，现场指挥 ，跟踪问效 ，实时解决生产难题。制定《扭亏治理步伐》,健全内控机制 ，捋顺事情流程 ，事情变“被动”为“主动” ，提升了执行力。 通过深化“三项制度”革新 ，落实问责机制 ，端平收入分派“这碗水” ，增进了干部作风转变 ，引发了职工事情动力 ，主人翁意识显著增强。 Z51综采队队干部领导职工连续三个月逾额完成生产任务 ，实现产量“三连增” ，发挥了宁静生产主力军作用；金年会特等劳动模范张龙江注重科技人才培养 ，积极发挥工程技术人员现场指导作用；机关干部、辅助段队围绕宁静生产全力做好效劳大文章…… “每天的收工会上 ，干几多活？挣几多钱？账算得清楚 ，钱分得明白 ，心里舒坦 ，干活痛快!”510掘进队工人高传发开心地说。 维护职工利益 为职工谋福利 党的二十大报告中指出 ，必须坚持在生长中包管和改善民生 ，不绝实现人民对美好生活的神往。
企业经营生长 ，连着黎民福祉。该矿党委紧扣宁静生产实际 ，把能力作风建设融入到为职工办实事上来 ，把维护职工利益、为职工谋福利作为增进企业高质量生长的原动力 ，用真情实效提升职工的获得感和幸福感。
大力弘扬“矿工精神”“建井精神” ，培育特色党建品牌 ，组建“党员突击队” ，今年累计开展生产效劳260多次。大兴“三风” ，组织开展宁静知识竞赛、练兵交锋等运动 ，提升职工素质技术。投入资金 ，对居民区门路、职工停车场、宿舍、浴池进行修缮 ，改善职工事情生活情况 ，提高班中餐质量�？埂八臀屡⒈Ｎ榷ā⒋倌病毕盗性硕�,为夺高产、创水平队组祝捷鼓劲。为职工发放节日福利、生日红包 ，为退休职工发放宁静年金。
Z51综采队职工张留军退休时一次性领取宁静年金3万多元。他感伤地说：“宁静是煤矿职工最大的福利。宁静好了 ，我们不但干活定心 ，另有钱赚。谢谢公司和矿的好政策 ，我们退休了还能享受到企颐魅这么丰富的宁静回报。”
瓦检员赵广文生日这天 ，收到了矿里定制的蛋糕、两百元“红包” ，外加带薪休假一天。他特别激动 ，这是他事情多年来第一次收到企颐魅这么隆重的生日礼物。
“矿领导深入采掘一线现场办公 ，组织采掘段队长开展座谈 ，主动询问事情上的困难和需求。”“矿长还与采掘段长、瓦检员互加了微信 ，线上听取事情汇报 ，零距离相同 ，解决问题不隔夜。”
对干部严格要求 ，对职工关爱有加。半年多来 ，新领导班子的所言所行 ，下层干部职工看在眼里 ，记在心上。那句“劳有所得 ，一定让你们挣到钱 ，多挣钱。”的允许让一线职工尤为动容。
“做事有力度 ，做人有温度。”“勤奋务实 ，有能力、有实力。”下层干部职工对新班子交口赞美。
头雁引领 ，众雁齐飞。该矿通过全力打造“三正”干部 ，提升“六个能力” ，推进了“三化”步队建设 ，人人思进、想事做事 ，形成了“一级带着一级干 ，一级干给一级看”的良好事情局面 ，职工步队士气和企业凝聚力连续攀升 ，汇聚起同舟共济、共克时艰的强大正能量。
（刘云霞 江志宏）
