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【感动龙江】七台河矿业公司胡广庆:荣膺2022“感动龙江”年度人物提名奖

来源:极光新闻 东北网
宣布时间:2023-01-17
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七台河矿业公司胡广庆:荣膺2022“感动龙江”年度人物提名奖


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2023年1月16日,2022“感动龙江”年度人物(群体)宣布仪式在哈尔滨举行,七台河矿业公司桃山选煤厂生产副厂长、总工程师胡广庆荣膺2022“感动龙江”年度人物提名奖,是省国资系统、集团公司唯一获此殊荣的个人。


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胡广庆是一名专业技术干部,在洗煤战线一干就是34年。34年里,他赤心报企、爱厂如家,经受住了外部洗煤企业多次高薪聘请的诱惑,与企业风雨同舟,对企业不离不弃,用行动诠释了龙江新时代主人翁精神 ;他积极推进洗煤工艺升级革新,在他的领导下完成技术革新近百项,累计创效上千万元 ;他身怀大爱,在企业革新的紧要关头,做通妻子事情,率先转岗,为企业深化革新带了好头。他罹患重病,胃癌手术后,仍然乐观面对人生、积极事情。胡广庆先后荣获七台河矿业公司劳动模范,金年会廉政尖兵、技术革新能手等荣誉称呼。

据了解,2022年9月末,省委宣传部会同省直机关工委、省委教育工委、省国资委、省总工会、团省委、省妇联、黑龙江日报报业集团、黑龙江广播电视台联合启动了2022“感动龙江”年度人物(群体)学习宣传运动。经过下层推荐、初评审查、网络公示投票、组委会评审等环节,最终确定十个感感人物(群体)和十个提名奖。


【人物事迹】

志洗铅华写青春

——记七台河矿业公司桃选厂总工程师胡广庆

他是一名专业技术干部,在洗煤战线一干就是34年。34年里,他赤心报企、爱厂如家,经受住了许多外部洗煤企业多次高薪聘请的诱惑,对企业始终不离不弃 ;34年里,他经历过生与死的考验,身患重病,术前始终坚守在洗煤生产的第一线。他积极推进洗煤生产的技术进步,把自己的青春年华全部献给了洗煤事业,用行动书写了新时代主人翁无愧于青春的时代答卷,他就是金年会七台河公司桃山选煤厂生产副厂长、总工程师胡广庆。胡广庆,男,1968年12月出生,中共党员,大学学历。


爱企就与企业风雨同舟

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1988年,胡广庆结业分派到七煤公司桃山选煤厂,他当过洗煤工、机电维修工、机电班长、机电车间主任、重选车间主任,一干就是十年。由于他勤奋勤学,善于钻研,1998年,年仅29岁就被提拔为桃选厂副总工程师。从一线生长起来的胡广庆,可以说其时也是业界的名人、“抢手货”。其时企颐魅正处于转型期,人为收入很低,关于上有老下有小的广庆来说,也背负着极重的生活压力。其时七台河市民营洗煤企业也许多,也急需像广庆这样能独当一面的技术人才。2002年,七台河市内的某洗煤企业刚刚筹建,就托人找到了广庆,并开出了极具诱惑力的条件:年薪20万,配备专车!2014年,内蒙古鄂尔多斯也在筹建一座年产200万吨的大型洗煤厂,也找关系联系到了广庆,开出的条件更是优厚,年薪不低于30万,另有房和车等许多优厚遇遇。面对诱惑说不动心是假的,但广庆最后照旧一一谢绝。厥后许多人都说,广庆这个人太傻了,这么好的时机都不会掌握。而广庆却说,做人要知足感恩,我是桃选厂培养出来的技术干部,我的这点能耐都是随着一批批的老领导、身边的老师傅们学来的,没有桃选厂,就没有我的今天。如果翅膀一硬就跳槽,以后都跟我学,那我不就成了桃选厂的“罪人”了吗 ?广庆的一次次自作主张,妻子可以说又爱又恨。2015年,企业渡难关,开展了“转岗分流”。桃选厂从1200多人,要减到400人左右,减员力度可想而知。为给全厂的干部职工带个好头,当天就回家做起了恋人李红伟的事情。然而这次妻子的爽快出乎了广庆的意料:“我听你的,我先转岗,谁让我是你广庆的媳妇呢”。


苦干实干干出样子来


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“喊破嗓子不如甩开膀子,凡事光耍嘴皮子不可,得带动实干”。由于广庆就住在厂区家属楼,离厂子很近,可以说厂就是家、家就是厂。2014年冬的一天黄昏,当他像往常一样来到储运车间外运装车线,发明产品仓下料仓嘴子脱落,为了不影响煤炭外运,他马上组织人员进行焊接加固,夜班维修工人手不敷,他就拿起焊把充当电焊工随着一起维修,忙完已是凌晨两点多。2019年初秋,暴雨如注,正在生产的原煤仓膨住了,他赶到现场,发明又湿又粘的原煤把一个直径16米的仓膨的严严实实。心急如焚的广庆,身上扣好宁静带,腰部系上大绳,就绝不犹豫地带动悬入仓内随着工人一起清理积煤,累了就在煤堆里坐会,挥汗如雨,苦苦熬战了4个多小时才把膨仓的煤买通。34年里,在广庆的领导下桃选厂实现小改小革近百项,申报七煤科技结果20余项,金年会科技立异结果1项。《科学治理革新提升桃选厂精煤产率》荣获金年会科技大会论文一等奖、《矸石再洗系统技术革新》荣获金年会科技结果三等奖 ;特别是“矸石再洗”工程,不但为企业开辟了新的效益增长点,同时也减轻了矸石外运的压力,年可增盈300多万元。2021年开展了密控及集控系统升级,有效缩短了起停车时间,降低电耗,使全厂生产设备在调理室实现了集中控制。34年来,他锲而不舍,立异不止,累计创效上千万元。


患病依然战斗在一线


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事情起来,广庆可以说是个“拼命三郎”。一忙起来,错过用饭的点是常事,经常是就着冷风吃凉饭,正是恒久的饮食不纪律,也为厥后患上胃癌埋下了隐患。2015年的一天,广庆好人儿似的穿梭于车间、厂房,看上去精力很充分。不过身边细心的人会发明他总是用手顶着腹部,脸色也欠好,有时累了,他就走到比重室歇会儿,工友们都曾劝他到医院检查一下,可他总说:“没事,可能来车间的路上走急了,去医院也查不出啥。”厥后,疼痛不绝加剧,但他依然每天坚持车间全流程巡视。时常强忍着疼痛,冒着虚汗,弯下腰,手扶着栏杆辛苦地爬上厂房各个楼层,发明同事路过,他又强撑着身体跟个没事儿人似的,面露微笑,停在原地。那阵子,恋人李红伟也发明,他用饭时饭量特别少,还时常乏累,总说没胃口,甚至有时爽性不吃。于是,就劝他去医院看看,每次他都说“忙过这阵子吧”。终于一个周六的早晨,李红伟看着日渐消瘦的丈夫心疼啊,没好气地说:“今天哪儿都不可去,跟我去医院!”拗不过,到医院一检查,结果却让李红伟如晴天霹雳,广庆患的是胃癌!恋人马上泪如雨下,她一边哭一边埋怨着“你整天就知道事情,你咋不知道体贴下自己的身体�。 本驼庋桓鐾暾钠鞴俦磺械袅巳种�。直到现在,李红伟还十分后怕地说:“要是再晚去几天,那结果真是无法想象。”

他不求高官厚禄,但求无愧于组织的培养,他不求锦衣玉食,但求所爱的企业能够不绝生长壮大。34年里,胡广庆同志多次被七矿公司评为公司级劳动模范、刘金奇式的好干部,金年会廉政尖兵、金年会技术革新能手等诸多荣誉称呼。

龙江需要感动、需要一种精神。面对人才、人口的不绝流出,龙江急需一种精神的引领,急需一种精神的回归。在不绝出台更多的引才、育才、稳才、用才新政策的同时,最不可缺少模范的力量。

龙江需要更多的像广庆同志这样,热爱企业,无论困境照旧逆境,矢志不渝、衷心报企,与企业不离不弃,甘于贡献的技术主干。广庆精神,就是新时代龙江新主人翁精神的集中体现。人才兴科技兴,人才聚协力聚,人气聚龙江强!


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