东荣一矿党委 “六争做”推进主题教育扎实开展
东荣一矿党委
“六争做”推进主题教育扎实开展
东荣一矿党委把主题教育作为一项重要政治任务来抓，牢牢掌握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，立异开展“六争做”运动，全力推进主题教育扎实开展。
争做“两个确立”捍卫者。该矿党委建立了主题教育领导小组，制定了《关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育事情计划》和学习计划，发下学习书籍及资料手册、电子资料汇编300余份，井上下制作牌板12块，大屏幕循环播放主题教育宣传口号、金牌宣传员进班前宣讲，营造了浓厚学习气氛。该矿领导班子把主题教育与事情能力提素相结合，先学一步、深学一层、多悟一分，以上率下立标打样，党员干部真学真懂真信真用，推进学习往深里走、往实里走、往心里走，人人争当“两个确立”捍卫者。
争做“三个务必”践行者。为扎实开展主题教育，该矿研究制定了事情任务剖析表和学习教育、视察研究、检视问题、整改落实计划安排，细化任务，明确事情偏向。主题教育开展以来，矿领导班子走上讲台，与包保单位交流学习心得；组织党员干部到市博物馆和廉政基地旅行学习2次，教育党员干部“牢记初心、不忘使命”，在事情中展现新作为、取得新结果，全力创立“五大文明”矿区，争当“三个务必”的践行者。
争做“党建领航”带感人。该矿党委将开展主题教育同推动中心事情深度融合，努力在“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”方面取得实效，全力培育“三化”步队，打造“五型党委、五基支部、五星党员”。与四方台区东荣街道党工委创立区域融合党建联盟，开展“链上党建联建共建”，构建“上下领悟、横向联动、深度融合、同频共振”的组织体系。
争做“智能领军”排头兵。该矿作为“东三省首家投用智能化采煤事情面开采的煤矿”，连续磨炼“埋头苦干、团结实干、立异巧干”事情作风，严格执行“三三制”事情法，采煤单产能力屡立异高；掘进进尺不绝刷新纪录，人人争当“坦克手”，掘进进尺不绝创出新水平，获得了公司和矿祝捷嘉奖，干部职工事情热情越发高涨，人人争做“智能领军”排头兵。
争做 “能源保供”压舱石。该矿围绕如何紧跟市场需求，提高煤炭质量，出宁静煤、出效益煤，不绝压紧压实各层级主体责任，引发宽大干部职工能源保供事情热情。近一个月来，该矿组织党员突击队支援井下一线13次，清理皮带浮货300余吨，人人争做“能源保供压舱石”的孝敬者。
争做“宁静生产”守护者。该矿把主题教育与党建事情、生产经营深度融合，切实把党的政治引领力、思想聚协力、组织向心力、团队凝聚力转化为效劳宁静生产的强劲动力。通风区党支部积极创立“三兵”步队，发挥“哨兵”“工兵”“卫兵”作用，为通风系统宁静稳定提供包管。由132名党员干部组成的“支前大队”，分四组全力支援生产一线，解决井下水上道问题，在井下14个区域修建了沉淀池、集水坑、导水槽，提高文明生产水平。该矿党委按期组织党员干部开展“逢3”检查，宁静职能部分“月、旬”宁静检查及未必期突击检查，查出隐患问题655条，并跟踪问效，包管隐患问题整改到位。
（刘务坤）