开年以来,在鸡西矿业公司千尺井下、采掘现场、洗选车间……随处是一片忙碌的事情景象,随处涌动着起步提速、开局争先的奋进热潮。1月份,他们顺利完成了原煤产量、掘进进尺、煤炭销售等任务指标,实现了“开门红”。
迈好第一步,展现新气象。1月1日,东山矿的千尺井下,161综采队生产一班开启了当班的出煤任务。随着采煤机徐徐启动,割煤、推溜、移架等操作一气呵成,滔滔“乌金”通过传送带徐徐运至地面……这是他们采掘战线强化宁静高效队组建设、全面提升生产质效的生动写照。
为包管生产事情高效、稳定进行,新年伊始,他们实行了一系列有力举措,全力包管生产秩序,力求在新的一年全面提高生产效率。在现场治理上,他们着重增强正规循环作业治理,严格凭据生产流程,对各个环节进行精细化掌控,确保生产有序推进。通过按期巡查、现场指导等方法,实时发明并化解生产历程中的问题,有效增强了现场作业的规范性和流畅性。他们还连续发挥重点队组“挑大梁”和辐射刊行动用,在人员组织、质料供应、工程安排等方面予以政策倾斜,全面提升单产水平,以点带面推动整体进步,为全月顺利完成生产计划筑牢了基本。1月份,他们圆满完成集团公司下达的计划任务,值得一提的是,重点采煤队组在原煤产量上结果斐然,充分发挥了“顶梁柱”作用。
东山矿161综采队科学组织,狠抓工程质量,强化现场治理,以质量保宁静、促生产,勇担煤炭保供重任,充分发挥重点采煤队的稳定基石作用。作为年产百万吨采煤队,161综采队始终将宁静生产标准化建设置于重要位置,坚守“宁静第一,不宁静不生产”原则,严格把控宁静质量关,带动落实宁静步伐,排查隐患,强化现场宁静治理,严格执行现场交接班制度,认真排查生产历程中的问题与不宁静因素,落实隐患闭合整改,确保宁静生产�;褂攀ぐ嘧榇戳⒃硕�,发挥班组长在宁静生产中的要害作用,全力抓好职工岗位技术和宁静素质提升培训事情,确保取得实效。严格宁静问责追究,坚持责任追究到岗位、到个人,全面提升执行力,包管宁静规则制度落到实处,杜绝种种事故爆发。“要实现保供目标,就得真抓实干,在提高功效上多下功夫,释放宁静产能,多出宁静效益煤。”161综采队队长张立友说道。
掘进事情仿若一把利剑,为后续开采作业披荆斩棘,是矿井生产能够高效推进的基础。他们对开拓掘进事情高度重视,提出了一系列富有前瞻性和针对性的意见。各矿围绕掘进事情迅速展开积极行动,从源头设计、工艺工序优化、劳动组织调解等方面发力,全力推动掘进事情朝着制度化、标准化、高效化、科学化的偏向迈进。其中,新发矿全力营造“全矿保掘进,党政齐上阵”的浓厚气氛,将掘进事情置于全矿各项事情的首要位置,在确保宁静生产的前提下,全方位支持掘进事情。为充分调动下层治理干部的事情积极性,新发矿在待遇提升上出拭魅招,将队长人为调解为按每米单成提取,含量提取不设上限,并设置阶梯单价,在合理制定单价的基础上,制定了台阶奖励政策,每超掘10%,人为额增加1万元。若队组当月完成计划,队长人为全部由矿担负,不加入段队计件人为分派,这一举措极大地引发了下层治理干部的创水平热情。为提升各段队的荣誉感,新发矿按期评选优质快速队组,在段队班前悬挂流动红旗,获得流动红旗队组的职工,班中餐每天白天由矿工会送到现场,饭菜搭配由职工自主选择,并配备种种饮料、水果以抵达营养均衡,全力营造比学赶超的良好气氛。别的,新发矿充分下放生产权力,进一步发挥班组长职能,明确班长为现场第一卖力人,使其能依据现场事情条件合理分派事情,并付与其小班人为分派权。同时,严格把控小班交接验收环节,有效杜绝倒循环现象,确保掘进事情高效、有序开展。
入洗原煤、生产精煤、精煤接纳率大幅提高……这是城山矿选煤厂一月份递交的精彩答卷。走进城山矿选煤厂的智能集控中心,马上能感受到浓郁的科技气息。只见14台智能化操控电脑整齐排列,一面由40块屏幕无缝拼接而成的超大显示屏格外醒目,选煤厂的全貌清晰展现,事情人员、设备结构以及厂房等各个细节尽收眼底。调理员只需轻点鼠标,就能轻松切换画面,实时掌握各个岗位的生产事情状况。城山矿选煤厂各车间内,机械轰鸣,各个岗位的职工一如既往地依规操作,他们用心做好每一项事情,岗前安排、班中巡查、设备完好、变革管控……每一个生产环节、每一个治理细节,各人都能齐心协力完成当班洗选任务,用实际行动诠释责任与继续。
城山矿选煤厂为确保生产各项指标及格的精煤产品,接纳了一系列强效步伐。一方面,积极与本矿采煤专业协调采场情况,凭据用户需求调解生产结构、合理有序配仓,从源头包管原煤质量稳定均匀;另一方面,在洗选历程中对各产品进行对标化验检查,一旦发明异常立即组织专业技术人员加密化验跟踪,查找泉源并实时调解治理,包管产品质级及格。同时,完善工艺系统,更换影响生产工艺环节的主要设备配件,确保洗选设备完好率,发挥最大效能,降低生产事故率,提升生产系统稳定性,包管各项指标正常。别的,针对浮选、密控、采制化等高技术含量岗位增强培训和追随指导,提升操作水平和能力,围绕“抓基础、强机电,建立正常生产秩序,设备完好率达95%以上”的目标制定科学合理的包机考核制度,充分发挥机修人员潜能,在设备治理上强化现场治理,做好日�;∈虑�,加大使用维护力度,降低待修率,减少因操作不当造成的损失浪费。
新的征程已经开启,首月取得的“开门红”只是一个起点。未来,鸡西矿业公司全体职工将继续坚持高昂的斗志和扎实的作风,不绝立异、拼搏奋进,向着更高的目标迈进,书写越发辉煌的篇章!