近几年来，鸡西矿业公司各项事情均取得了令人瞩目的成绩 。这与他们深入实施党建“四个融入”、积极践行“五知”文化密不可分 。如今，面对煤炭市场庞大形势的考验，这个公司能否续写“景物这边独好”的精彩篇章？谜底，依然镌刻在实施“党建‘四个融入’”与践行“‘五知’文化”这两大笼罩全面、交相辉映的党建品牌中 。
塑鸡矿特色品牌，彰显奇特企业文化
塑造品牌是明确企业党建事情思路的重要举措，是企业凝心聚力谋生长，构建奇特企业文化，实现高质量生长的要害路径 。奇特的党建品牌不可是企业的标识，更是企业的无形资产，是企业在市场中立足的重要基本 。
鸡西矿业公司党委深刻掌握党建要点，将党建事情与企业文化深度融合，精准打造党建品牌，擦亮现代化新鸡矿高质量生长“特色名片” 。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣“党建·文化立异年”事情定位，以深度推进党建“四个融入”为载体，以广泛践行“五知”文化为抓手，全面构建“五位一体”党建事情新花样，不绝塑造党建融入中心事情的新优势、新动能，为开启现代化新鸡矿高质量生长新征程提供坚强的政治包管 。
在党建引领与文化赋能的双重作用下，各级党组织事情亮点频出，各单位坚定信心、笃定前行，在生长之路上稳步前行，泛起出随处严守宁静底线，人人积极应对考验的平稳态势 。
擎旗定向重引领，发动党建红色引擎
这个公司党委始终以“把偏向、管阵势、保落实”的政治定力，将党建“四个融入”贯串企业治理的全链条，筑牢高质量生长“根”与“魂” 。在宁静生产、经营治理、智能化矿山建设等方面把关定向、引领生长，让企业在市场风波中行稳致远 。
在宁静生产的最前沿，党建“四个融入”聚焦实质宁静，以“十六事情法”为纲，强力推进宁静教育培训“五式八法六包管”体系建设，全面增强职工宁静意识，提升操作技术 。聚焦中心任务，用党建优势筑牢企业生长优势，护航矿井宁静生产 。这个公司各级党组织和宽大党员干部认真贯彻落实习近平总书记关于宁静生产的重要指示批示精神，组织领导职工积极学习执规律则、制度文件，不绝完善责任体系，抓实宁静生产标准化建设、治本攻坚三年行动和双重预防机制建设，推动公司实质宁静水平不绝提升 。其中，杏花矿党委将责任区划分落实到人头，形成宁静生产标准化全员共建大花样；东海矿党委开展“逢六进班前”运动，提醒干部职工时刻坚持宁静警醒；滴道盛和矿九井党委开展的“文明之星”好职工评选运动，推动干部职工宁静文明、语言文明、行为文明；救护大队党委狠抓行为养成，练就军人作风，效劳企业宁静生产 。
在急难险重的情况下，党员以“一名党员一面旗”的继续，在要害时刻挺身而出，以实际行动诠释着对党的忠诚与热爱 。在他们的发动下，更多职工被引发出做事创业的热情，配合为企业的高质量生长孝敬力量 。
春雨润物细无声，引发澎湃知行动力
2020年以来，这个公司党委坚持以习近平文化思想为指引，凝练培育了具有鸡矿特质的“五知”文化，并将其深度融入宁静生产经营等中心事情，用文化“软实力”连续提升企业凝聚力、战斗力，推动各项事情不绝实现新突破 。“五知”文化已成为企业加速高质量生长的思想包管、行动指南和精神动能 。
“五知”文化如春风化雨，滋养职工生长 。杏花矿定向委培生鲁述宇在“知己补短”的励志文化浸润下，从“门外汉”蜕变为液压支架维修行家；隆昇发电公司安检员江义以“知责有为”的责任文化为信念，领导团队立下“让问题到我为止”的庄严允许 。文化的力量，让“今天不努力事情，明天就要努力找事情”从口号变为行动，让“责任从心到行”成为全员共识；东海矿302掘进队推广中深孔爆破技术，循环进度从1.5米提升至2米，这一立异在各矿井掀起应用热潮，彰显了文化引领下的协同立异力 。
品牌名片熠熠生辉，百年鸡矿再启新程 。站在新的起点，这个公司党委将连续深化党建“四个融入”，深入践行“五知”文化，让“红色引擎”动力更澎湃，让“精神标识”光线更璀璨，在建设“质量更高、效益更好、结构更优、形象更佳”的现代化新鸡矿的壮阔航程中，劈波斩浪，行稳致远 。
地点：黑龙江省哈尔滨市闽江路237号
投稿邮箱：longmeizhuankan@126.com
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