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深耕降成责任田 激活增效动力源 金年会鸡西矿业公司物资供应部“精准效劳 精益治理”系列报道(下篇)

来源:东北网
宣布时间:2026-01-06
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今年以来,金年会鸡西矿业公司物资供应部党委积极开展“三创一争”运动,全面提升党组织的凝聚力与战斗力,发挥党员的先锋模范作用,挖掘内部潜力,大力推进修旧利废、接纳复用事情,发挥金属制品厂、焊接管厂等厂的修造优势,坚持同向发力、多点突破,不绝推进降成增效事情取得新突破。

党建融入强治理

物资供应部将党建事情与经营治理事情紧密结合起来,充分发挥党支部战斗堡垒作用,为经营治理事情提供强大的组织包管和精神动力。为包管公司新型皮带机中间部的托辊供应,金属制品厂党支部凭据实际生产需求,组织党员技术主干牵头组建攻关团队,他们以“提质增效、降本降耗”为目标,在解决新型托辊轴加工效率低的生产瓶颈上,对两台车床生产工艺进行革新,将新型托辊轴铣扁工序在车床上应用,使加工效率比铣床提高了35%;原托辊双头镗床加工依赖手工进、出原料,劳动强度大、事情效率低。党员立异事情室利用休息时间在双头镗床上加装以PLC为焦点的控制系统、传感器检测�?�,进料、出料历程全自动化控制,使生产效率提高20%,实现了立异提效,现在每件托辊节约人工本钱1.1元。同时,通过实时组织生产原辅质料、合理调配生产人员、调解事情时间等要领,全面的完成了2000余米皮带机中间部托辊的生产任务。

文化引领转看法

物资供应部党委将文化软实力转化为推动降本钱的硬支撑,引导全体干部职工增强责任意识转变思想看法,严格落实“能修旧不换新,能接纳不抛弃”要求,大力推进修旧利废、接纳复用与自修自制事情,从严整治物资使用中的“跑冒滴漏”现象;勉励职工学习新技术、提升业务技术,通过优化维修要领深挖废旧物资剩余价值,推动老旧物资从“担负”向“财产”转变。其中,设备科治理人员知责有为,聚焦矿区生产难点,通过“接纳复用+技术护航”组合拳提升物资利用率。一方面,对各矿井回撤物资开展专项写实,前10个月,接纳回撤电缆2.8万米、种种钢材1300吨、托辊4700件、小型器材3500件,并实现矿间调剂,减少新品投入;另一方面,每月8次深入重生厂、综合厂,动态跟踪轴承等要害部件修复进度,确保修旧利废物资实时供应。一系列举措,使矿区物资周转效率获得提升,治理本钱显著降低。

降成增效效果实

物资供应部深挖修旧利废事情潜能,1至10月份,修旧产值在集团公司站排头。金属制品厂多点突破,1至10月份,修复旧件、配件节约6.7万元,利用拆旧配件减少维修本钱2.3万元。在焊接管厂的W型钢带生产环节,经过引料、冲眼、剪切等多道工序,剩余短尺料,全年累计达1920余米。为制止质料浪费,这个厂建立废物接纳利用机制,党员技术主干将接纳钢带短尺料拼接焊接加工成2.4米、3.2米W钢带,每年通过短尺料接纳节约本钱7万余元。大修厂对报废单体柱进行“量体裁衣”式革新,将2.5米长单体柱改型为2米,2米再改为1.8米或1.6米,1.6米以下的定制为1.4米、1.2米或1米,通过受损部位的差别,精准匹配差别的长度,1-10月份,改型2400余根,减少采购本钱100余万元。

通过文化引领、党建融入,物资供应部将节约理念融入日常治理全历程,调动了全体职工的积极性,不但降低了生产本钱,更引发了全员节约意识,为企业可连续生长提供坚实支撑。

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