振兴煤矿党委严纪律重写实提效率
鹤矿公司振兴矿党委不绝增强干部作风专项治理 ，强化纪律约束 ，严格执行领导干部外出请假报告及领导班子成员事情写实制度 ，推进各级领导干部作风建设 ，提高事情效率。
这个矿党委制定了事情写实制度 ，严格要求矿所属单位和机关各科室人员因公、因事、因病等外出 ，必须严格执行逐级请假报告制度；矿党政领导、机关科室卖力人外出必须向矿党政主要领导提交《领导干部外出请假审批单》；矿所属各单位副职外出需经本单位党政部分卖力人、系统领导审批�？笏舾鞯ノ缓突乜剖衣袅θ艘蛲獬鲅啊⒖疾臁⑴嘌怠⒓尤爰岬缺匦氚聪喙匚募� ，严格遵守时间和行程路线 ，按划准时间返回 ，并实时销假。对违规违纪 ，视情节轻重 ，按有关划定给予相应处分；领导干部因公、事或病外出未履行正常请假手续 ，私自外出的 ，先行停止事情 ，在此期间对事情造成影响或爆发宁静生产事故的 ，给予行政免职处分 ，并严肃追究所属单位党政领导责任。区（科）班子成员每天必由区（科）党政领导在调理室会上认真填写事情写实单 ，事情任务必须填写清楚 ，确认人由区（科）党政领导填写 ，备注栏填写当天临时性事情任务。区（科）领导填写后 ，安排区（科）调理室 ，以备查阅。对填写不认真或班子成员去向不明的 ，填写的事情任务与查岗不相符的 ，对区（科）党政领导进行处分 ，并全矿通报批评 ，视情节轻重给予相应党政纪处分。在此基础上 ，这个矿领导班子每天下午召开“收工会” ，带班值班矿领导 ，将当班下井时间、所在、经过的路线 ，发明的问题、处理情况等有关情况进行详细汇报。
此制度执行以来 ，进一步规范了领导干部的作风建设 ，强化了事情纪律 ，转变了领导干部事情作风 ，提高了事情效率。（王清春）
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